El Juzgado de lo Social número 1 de Eibar (Gipuzkoa)
ha reconocido como accidente de trabajo la crisis de ansiedad
sufrida por una trabajadora del Servicio vasco de salud, Osakidetza, según ha
informado hoy CCOO.
Este sindicato ha explicado en un
comunicado que esta empleada, responsable de admisión de
consultas externas del Hospital de Mondragón (OSI Alto Deba),
sufrió una crisis de ansiedad en septiembre de 2016 debido al "exceso
de carga de trabajo".
Ha señalado que el médico del
departamento de salud laboral de la propia Osakidetza derivó a la paciente a su
médico de atención primaria en vez de a la mutua lo que, a juicio de CCOO,
supone un "intento de ocultar el origen profesional de la crisis de
ansiedad".
Según CCOO, la resolución judicial
considera como un hecho probado que la trabajadora había comunicado varias
veces a sus superiores el exceso de carga de trabajo que soportaba.
La sentencia no tiene en cuenta las
alegaciones formuladas tanto por la mutua Mutualia, que defendía que no se
tratara como accidente de trabajo por haber acudido la paciente al médico de
atención primaria, y por la propia Osakidetza que argumentaba que la carga de
trabajo era "asumible", ha añadido el sindicato.
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